ସବୁବର୍ଗର କର୍ମଚାରୀଙ୍କ ପାଇଁ ଖୁସି ଖବର; ମାସିକ ସର୍ବନିମ୍ନ ବେତନ ହେବ ୨୧ହଜାର !, ଅର୍ଥ ମନ୍ତ୍ରଣାଳୟ ନେବ ଖୁବଶୀଘ୍ର ନିଷ୍ପତ୍ତି
1 min read
ୟୁନିଫାଏଡ୍ ପେନସନ ସ୍କିମ୍ (ୟୁପିଏସ୍) ମାଧ୍ୟମରେ ସରକାରୀ ଚାକିରିରେ ଆବଶ୍ୟକ ପେନସନ ସଂସ୍କାର ପରେ ବର୍ତ୍ତମାନ ଘରୋଇ କ୍ଷେତ୍ରର କର୍ମଚାରୀଙ୍କ ପାଇଁ ମଧ୍ୟ ଏକ ଖୁସି ଖବର ଆସିପାରେ | କର୍ମଚାରୀଙ୍କ ପ୍ରୋଭିଡେଣ୍ଟ ଫଣ୍ଡ ସଂଗଠନ ( ଇପିଏଫଓ ) ଅଧୀନରେ ପ୍ରୋଭିଡେଣ୍ଟ ପାଣ୍ଠି ଏବଂ ପେନ୍ସନ୍ ଅବଦାନର ହିସାବ ପାଇଁ ବେତନ ଛାତ ବୃଦ୍ଧି କରିବାକୁ ପ୍ରସ୍ତାବ ଦିଆଯାଇଛି। ସୂତ୍ରରୁ ପ୍ରକାଶ ଯେ ଶ୍ରମ ମନ୍ତ୍ରଣାଳୟରୁ ମିଳିଥିବା ପ୍ରସ୍ତାବ ଉପରେ ଅର୍ଥ ମନ୍ତ୍ରଣାଳୟ ଖୁବ ଶୀଘ୍ର ନିଷ୍ପତ୍ତି ନେଇପାରେ। ଏହି ପ୍ରସ୍ତାବରେ ଶ୍ରମ ମନ୍ତ୍ରଣାଳୟ ଦରମା ସୀମାକୁ ବର୍ତ୍ତମାନର ୧୫ ହଜାର ରୁ ୨୧ ହଜାର ଟଙ୍କାକୁ ବୃଦ୍ଧି କରିବାକୁ ସୁପାରିଶ କରିଛି।
ସୂଚନାନୁସାରେ, “ପ୍ରସ୍ତାବ (ଇପିଏଫ୍ ଅବଦାନ ପାଇଁ ବେତନ ସୀମା ବୃଦ୍ଧି) ଏପ୍ରିଲରେ ପଠାଯାଇଥିଲା ଏବଂ ଅର୍ଥ ମନ୍ତ୍ରଣାଳୟ ଶୀଘ୍ର ଏହା ଉପରେ ଚୂଡ଼ାନ୍ତ ନିଷ୍ପତ୍ତି ନେବ।” EPFO ଦ୍ୱାରା ପରିଚାଳିତ କର୍ମଚାରୀଙ୍କ ପେନସନ ସ୍କିମ୍ (ଇପିଏସ୍) ରେ ପେନସନ ଗଣନା ପାଇଁ ବେତନ ସୀମା ହେଉଛି ସେପ୍ଟେମ୍ବର ୧, ୨0୧୪ ଠାରୁ ୧୫ ହଜାର ଟଙ୍କା। ତଥାପି, ପ୍ରସ୍ତାବିତ ବୃଦ୍ଧି ବେସରକାରୀ କ୍ଷେତ୍ରର କର୍ମଚାରୀମାନଙ୍କୁ ଅଧିକ ଆବଶ୍ୟକୀୟ ଆରାମ ଏବଂ ଉତ୍ତମ ସୁବିଧା ଯୋଗାଇପାରେ | ଯଦି ବେତନ ସୀମାକୁ ୧୫ ହଜାରରୁ ୨୧ ହଜାର ଟଙ୍କାକୁ ବୃଦ୍ଧି କରିବାକୁ ପ୍ରସ୍ତାବ ଅନୁମୋଦିତ ହୁଏ, ତେବେ ବେସରକାରୀ କର୍ମଚାରୀଙ୍କ ପେନ୍ସନ୍ ଏବଂ ଇପିଏଫ୍ ଅବଦାନ ଉପରେ ଏହାର ମହତ୍ତ୍ୱପୂର୍ଣ୍ଣ ପ୍ରଭାବ ପଡ଼ିବ।
ଏହି ପ୍ରସ୍ତାବ ଅନୁଯାୟୀ ବେତନ ସୀମା ୧୫ ହଜାର ରୁ ୨୧ ହଜାର ଟଙ୍କାକୁ ବୃଦ୍ଧି କରାଯିବ। ଏହା ବେସରକାରୀ କ୍ଷେତ୍ର କର୍ମଚାରୀଙ୍କ ପେନ୍ସନ୍ ଏବଂ ଇପିଏଫ୍ ଅବଦାନରେ ସାହାଯ୍ୟ କରିବ | ଇପିଏସ୍ ବେତନ ସୀମା ୨୧ ହଜାର ଟଙ୍କାକୁ ବୃଦ୍ଧି ହେତୁ ପେନସନ ରାଶି ମଧ୍ୟ ବୃଦ୍ଧି ପାଇବ | ଅବସର ସମୟରେ ଏହା ଲୋକଙ୍କ ଆର୍ଥିକ ସୁରକ୍ଷାକୁ ମଜବୁତ କରିବ |
ବେତନ ସୀମା ବୃଦ୍ଧି କରି ଅଧିକ କର୍ମଚାରୀ ଇପିଏଫ୍ ଏବଂ ଇପିଏସ୍ ସ୍କିମ୍ ଅଧୀନରେ ଆସିବେ | ଏହାର ଅର୍ଥ ହେଉଛି ଅବସର ପରେ ସେମାନେ ଅଧିକ ପେନସନ ପାଇବେ | ଇପିଏଫ୍ ସ୍କିମ୍ ହେଉଛି ଏକ ସାମାଜିକ ସୁରକ୍ଷା ନେଟୱାର୍କ ଯାହା ଅବସର ପରେ କର୍ମଚାରୀମାନଙ୍କୁ ଆର୍ଥିକ ସୁରକ୍ଷା ଯୋଗାଇଥାଏ | ବେତନ ସୀମା ବୃଦ୍ଧି କରି ଅଧିକ କର୍ମଚାରୀ ଏହି ସଂରକ୍ଷଣର ଲାଭ ଉଠାଇବାକୁ ସକ୍ଷମ ହେବେ।
